News/Employment Law

İşten Çıkış Kodlarında Değişiklik

SGK, yayımladığı 2021/9 sayılı genelge ile işten çıkış kodlarında değişikliğe gitmiştir. Genelge ile, işverenlerin “ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırılık” nedeniyle yaptıkları fesihlerde...

DATEJanuary 19, 2024

SGK, yayımladığı 2021/9 sayılı genelge ile işten çıkış kodlarında değişikliğe gitmiştir. Genelge ile, işverenlerin “ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırılık” nedeniyle yaptıkları fesihlerde kullandıkları Kod 29 kaldırılmıştır. Bunun yerine, haklı nedenle fesih nedenlerinin her biri için ayrı ayrı kullanılmak üzere 42 ile 50 arasında yeni kodlar belirlenmiştir. Öte yandan, SGK, konuyla ilgili bir de basın açıklaması yapmıştır. Açıklamada, işten çıkarma yasağının istisnalarından olan haklı nedenle fesih hallerinin kötüye kullanımı iddialarının bulunduğu, ancak 2019 ile 2020 verileri karşılaştırıldığında yürürlükten kaldırılan Kod 29 çıkışının 2020’de daha az olduğu vurgulanmıştır.

Detaylar için: https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6787290517731328000

Daha fazla bilgi ve danışmanlık için Yavuz Uyanık Avukatlık Ortaklığı ile iletişime geçebilirsiniz.

Legal Notice

This article is intended solely for general informational purposes and does not constitute legal advice. Legislation and judicial decisions are subject to continuous change, and it should be noted that each individual case has its own unique characteristics. Therefore, it is strongly recommended to seek professional legal counsel before taking any action based on the information provided in this article. The reproduction, distribution, or use of the published content, in whole or in part, without the prior written consent of Yavuz Uyanık Attorney Partnership is prohibited and may constitute a violation of copyright laws.